苏报讯（驻张家港记者 杨溢 陈梦娇）日前，张家港市纪委监委出台《关于进一步加强年轻干部教育管理监督的实施意见》，多管齐下推动监督关口前移，引导年轻干部扣好廉洁从政第一粒扣子。
实施意见从思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练等方面，根据年轻干部入党入职、岗位变动等关键环节，针对性提出思想政治必修课、廉洁从政防火墙、谈心谈话预防针、实践历练练兵场等8项教育管理监督重点举措，为全面打造想干事、能干事、干成事的年轻干部队伍提供实践路径。
根据《实施意见》，张家港市将依托廉政档案、监督对象信息库等信息化载体，从党组织、年轻干部本人、监管部门三个维度出发，构建一档案两画像，即所在单位党组织综合汇集年轻干部成长痕迹，建立成长档案；年轻干部根据易发多发问题负面清单主动绘制廉洁自画像；张家港市纪委监委及时汇集责任部门监管信息进行廉勤画像，为选人用人、政治生态分析研判、专项治理形成决策参考。
张家港市把加强年轻干部教育管理监督贯穿年轻干部成长全过程，不断加强贯通协同、凝聚监督合力，明确了张家港市纪委监委、市委组织部、市人社局以及各级党组织3+N责任体系，实现各部门监督信息互通、成果共享、全程联动；开发预警提醒功能，对监督过程中发现的问题及时分办处置，及时反馈相关党组织，确保问题解决在萌芽状态。
