市人事局(人事劳动社会保障局)，省直、中央部属在浙有关单位，各博士后科研流动站、工作站设站单位：
为宣传表彰在博士后研究工作中做出突出贡献的博士后研究人员，全面营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好社会氛围，进一步加强高层次创新型人才队伍建设，激励广大博士后研究人员在我省经济社会发展和科技进步方面做出更大的贡献，根据《浙江省人民政府办公厅转发人事厅等部门关于加快我省博士后事业发展若干意见的通知》(浙政办发〔2001〕45号)、《浙江省优秀博士后奖励实施办法》(浙人专〔2003〕98号)、《浙江省博士后工作专项经费使用管理办法》(浙人专〔2006〕332号)精神，经各地、各部门择优推荐，专家评审，省人事厅审定，夏敏等10位同志被评为“浙江省优秀博士后”，每人奖励1万元。
浙江工业大学梁荣华教授获优秀博士后
此次受表彰的博士后研究人员是我省博士后研究人员中的优秀代表。他们在各自的岗位上取得了突出的业绩，集中体现了新时期知识分子热爱祖国，甘于奉献，拼搏进取，勇于创新的时代风貌。希望受到表彰的优秀博士后人员珍惜荣誉，再接再厉，立足原创，努力创新，争取在今后的工作中取得更大的成绩。广大博士后研究人员要以他们为榜样，学习他们的先进事迹和先进经验，紧紧围绕省委“创业富民、创新强省”总战略，发扬爱国、奉献、拼搏、进取精神，为建设惠及全省人民的小康社会做出更大的贡献。
附件：2007年度省优秀博士后名单
二ΟΟ七年十二月二十四日
2007年度省优秀博士后名单(共10人):
夏 敏 浙江理工大学化学系
方攸同 浙江大学
张 诚 浙江工业大学
梁荣华 浙江工业大学
杜时贵 浙江建设职业技术学院
阮 晖 浙江金华省级高新园区管委会
汪俊昌 省社会科学院
边学成 浙江大学
孙国峰 浙江工商大学
金利泰 温州医学院
