今天(5月16日)，2018“苏州湾人才高洽会”启动仪式暨吴江市场化社会化引才工作推进会在东太湖畔举行。会议旨在进一步整合多方资源、激发市场活力、发挥企业作用，让人才优势成为决胜吴江未来的最大优势，让敬才、亲才、爱才成为新时代吴江的最强声音。
吴江，地处苏、浙、沪三省市交界，是长三角一体化的关键节点城市，是苏州未来发展的最大战略纵深，也是汇聚高层次人才的新热土。近年来，吴江通过“六个一”着力构筑人才发展新生态，通过制定“一项政策”、搭建“一个平台”、创立“一支基金”、深化“一项机制”、加快“一项探索”、实现“一批突破”，全区各级重点人才项目实现跨越发展，目前已拥有国家“千人计划”人才53人，其中自主申报入选17人，位居苏州县市第一方阵。
尤其在加快市场化社会化引才方面，吴江作为工作的重中之重推进，现已初步构建了集党委政府、引才主体、社会引才机构、孵化载体、人才服务平台为一体的引才生态体系。为此，今年的“苏州湾人才高洽会”将通过集中开展“高洽会”活动与常态化实施人才猎聘相结合的方式，由市场化引才机构为企业实施精准引才服务，助力企业创新发展。
吴江区委组织部相关负责人表示，下一步，吴江将进一步破除各种束缚人才发展的陈旧观念和落后机制，切实摆脱人才工作的惯性思维和路径依赖，加快实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，不断将人才体制机制改革推向深入。
同时，吴江将以“解放思想大讨论”和“高洽会”为契机，更大限度发挥党管人才、牵头抓总的杠杆效应和辐射作用，通过政策激励、平台搭建、金融扶持等一系列“组合拳”，充分激发市场和用人主体的内生动力，为各类人才施展才华提供更多发展机遇和更大发展空间。
会上，“苏州湾引才生态体系”正式发布，“中国科技大学苏州校友会吴江分会”揭牌。此外，吴江还与湖北航天高投光电子投资基金管理有限公司签署光电子人才引育合作协议;与科锐国际签署“苏州湾人才高洽会”合作协议;与混沌大学苏州分社签署吴江区领军人才服务协议。(苏报融媒记者 黄亮 文/摄)
