3月9日,园区人力资源市场开始恢复试运行。记者探访发现,现场可以用两个字来形容,一个是“快”,一个是“热”。
本次招聘场地设在了园区人力资源市场外的露天平台,求职者扫码上传健康码和行程码截图,以及核酸检测阴性证明后就能入场。
三星电子此次主要招聘操作工,因为生产忙碌,企业将整个招聘流程压缩在了一天内完成。
“抢人”投入火热的生产,几乎是现场所有企业的需求,因此各家都给出了“诚意满满”的福利待遇。
“像国外的话,疫情比较严重一点,所以很多量堆积在中国这边来做。我们一招都招很多人,差不多上百号人这样。(职位)属于世界500强(企业),底薪是3100元,平时加班1.5倍,周末双倍,节假日三倍这样来算的,然后一年是13(个月)薪水,外加年终奖这种模式”,博世汽车二厂人事王丽告诉记者。
在限流的情况下,十几家企业,60多个岗位,不到一小时就吸引了400多名求职者入场。
而在场外,人力资源市场的“直播带岗”正同步进行。一把椅子、一部手机、一块充电宝,主播颜福灿带着1.3万名求职者,“云”参与了这场招聘会。
“线上我们每天都在做直播,通过这个渠道来扩展企业的知名度、推广度。有很多求职者对园区的情况也不熟悉,所以在直播间会解答他们的问题,直接通过看抖音来投递简历”,新建元圆才招聘中心主播颜福灿介绍。
目前,市场内部正在进行反复消杀,后续将通过限制性开放的方式,每天安排50家企业入场。记者从市人社局了解到,全市各地人力资源市场的线下招聘场也将陆续开放。