2019年11月21日-22日，火炬孵化第56期新人训练营在公司总部博济·江南智造成功举办。本期培训共30位学员从各事业部及分(子)公司共聚苏州，他们不仅只为培训而来，更为使命而行。
新人训之初，大家通过选出共同旅游地区的方式来进行自我交流，通过选举的方式选出此次新人训练营的班长学习委员等，仿佛带领大家回到了校园生活。活动方式多种多样，丰富有趣，也使得大家迅速熟络。
本期培训为期两天，时间紧迫，内容丰富。第一堂课由火炬孵化品牌中心总经理兼火种资本执行总经理叶明霞老师带来，在课程《火炬孵化——互联网+科技服务》中从多种角度为学员们解读火炬孵化。此次新人训共计16课时，公司9位优秀内训师分别从企业文化、事业部介绍、公司制度与流程等方面，向学员们展示了火炬孵化的文化沉淀与工作作风，全方位、立体化帮助新员工了解公司，熟悉业务。
幽默有趣的授课模式，使得整场培训在欢声笑语而不是严肃认真的氛围下进行。学员在课堂上与讲师积极互动，热烈讨论;大家充分感受到参与其中的乐趣与价值。课间互相沟通，交流经验，每一名学员都希望在这个平台上汲取充足的“养分”。
企业文化是公司的灵魂，“火炬酷跑”在每一期新人训练营就开始生根发芽。尽管6点半的早晨天凝地闭，依然阻挡不了第56期新人训练营的学员们向6公里晨跑发起挑战。大家相聚在石湖公园，迎着清晨的微风，进行了6公里的晨跑。晨跑过程中，学员们将火炬孵化相互扶持、坚持和挑战的精神表现的淋漓尽致。
新人训练营为期两天，虽时间短暂，却意义非凡。培训的结束，意味着工作的真正开始，相信在他们各自的岗位上，每个人都能绽放异彩。火炬孵化的新员工，不仅是一名“新人”，他们代表的是公司的“明天”，代表的是公司的未来。因为他们，公司注入了新的动力，新的能量;因为他们，公司也将发展的更快、更稳、更强。
